• O que é a Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada?
  É uma sociedade civil sem fins lucrativos, cuja função é administrar o Plano de Aposentadoria da Toyota do Brasil e do Banco Toyota do Brasil. É totalmente independente das empresas patrocinadoras, Toyota do Brasil e Banco Toyota do Brasil, tanto do ponto de vista administrativo como contábil e financeiro.
  Possui estrutura profissional, transparente e solidamente estruturada, conforme os princípios mais rigorosos de governança corporativa.
• Quem fiscaliza a atuação da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada?
  Além de rígido controle interno, feito pelos Conselhos Fiscal e Deliberativo (que contam com representantes dos participantes) e por práticas rigorosas de governança corporativa, a Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada é fiscalizada pela Previc (Superintendência Nacional de Previdência Complementar), órgão governamental subordinado ao Ministério da Previdência Social. A Previc tem a reputação de ser um órgão extremamente atuante na defesa e proteção dos direitos dos participantes.
• Existe algum ganho financeiro por parte da empresa ao proporcionar o Plano de Aposentadoria da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada aos colaboradores?
  Não se trata de um ganho financeiro, mas de uma economia fiscal que é revertida para os colaboradores. A legislação permite que a Toyota do Brasil e o Banco Toyota do Brasil deduzam as suas contribuições para o Plano de Aposentadoria da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada de seu Imposto de Renda, até 20% da folha salarial dos participantes.
• Quem pode participar do Plano de Aposentadoria da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada?
  Todos os colaboradores* da Toyota do Brasil ou do Banco Toyota do Brasil.
• Posso optar por participar do plano e não contribuir?
  Não. Todo participante ativo, ao formalizar a sua inscrição no plano, fará, pelo menos, a Contribuição Básica mensal, conforme as regras explicadas anteriormente.
• O valor do benefício mensal de Aposentadoria será igual ao último salário recebido na ativa?
  Não. O valor do benefício mensal, como vimos, dependerá do volume de recursos acumulados no saldo de conta do colaborador. Não poderá, portanto, ser definido de antemão.
  Lembrando que planos de previdência complementar (isso vale tanto para o Plano de Aposentadoria da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada como para os oferecidos pelas demais empresas) não têm por objetivo integralizar na Aposentadoria o que a pessoa recebia enquanto era ativa profissionalmente. Sua função é reduzir a defasagem entre o que as pessoas recebiam na ativa e o benefício proporcionado pela Previdência Social.
• E se eu me desligar da Toyota do Brasil ou do Banco Toyota do Brasil antes de me aposentar pelo plano?
  Dependendo do seu tempo de vinculação ao plano, você poderá optar pelo Benefício Proporcional Diferido, Portabilidade, Resgate ou Autopatrocínio.
• Quem são os beneficiários que receberão o benefício em caso de falecimento?
  Os beneficiários são o cônjuge ou companheiro, e seus filhos (incluindo o enteado reconhecido pela Previdência Social e o adotado legalmente) menores de 21 anos, sendo estendido até os 24 anos, caso frequentem curso superior em estabelecimento de ensino oficial, com carga mínima de 20 horas por semana. Para os filhos total e permanentemente inválidos, não há limite de idade.
• Se a Toyota do Brasil ou o Banco Toyota do Brasil vierem a atravessar alguma dificuldade financeira, poderá fazer uso dos recursos que colocou no Plano de Aposentadoria da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada para solucionar os seus problemas?
  Não. O Plano de Aposentadoria da Toyota do Brasil e do Banco Toyota do Brasil é oferecido por meio de uma EFPC, a Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada, sem fins lucrativos e totalmente independente da empresa, inclusive do ponto de vista contábil, como já dissemos. Os recursos ali acumulados só poderão beneficiar os participantes do plano. É isso o que determina a legislação brasileira. Não há, portanto, a menor possibilidade de os recursos ali alocados retornarem para a empresa patrocinadora.
• Por que é importante participar do Plano de Aposentadoria da Toyota Previ?
  Como em outros países, o sistema previdenciário oficial brasileiro, conhecido como Previdência Social, estabelece um limite máximo de valor para o seu benefício mensal.
  Sendo assim, os colaboradores* observarão uma defasagem que poderá ser significativa quando se aposentarem pelo INSS. Portanto, a Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada poderá ajudá-los a formar uma renda complementar.
• Posso em algum momento parar de contribuir para o plano?
  Sim. A contribuição poderá ser suspensa pelo participante a qualquer momento, através de uma solicitação feita por meio de formulário específico da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada. É importante lembrar que, neste caso, serão suspensas também as contribuições por parte da empresa.
• Por que o plano é considerado uma ótima opção?
  Porque, entre outras qualidades, a Toyota do Brasil ou o Banco Toyota do Brasil farão uma Contribuição Normal mensal igual ao valor da sua Contribuição Básica na Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada. Tudo para fortalecer ainda mais o seu saldo de conta para o futuro. Além disso, para os colaboradores que trabalhavam na Toyota do Brasil ou no Banco Toyota do Brasil em 01 de novembro de 2010 e fizerem sua adesão ao plano em 30 dias a contar desta data, receberão ainda, uma Contribuição Especial mensal da empresa para reconhecimento do seu serviço passado.
• Como acompanho a evolução do meu saldo de conta?
  O site da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada disponibiliza mensalmente a você a evolução do seu saldo de conta e das contribuições realizadas por você e pela Toyota do Brasil ou pelo Banco Toyota do Brasil, por meio de um extrato. Além disso, anualmente, você receberá um extrato impresso.
• Os beneficiários indicados que eu seleciono em formulário específico precisam ter alguma relação de parentesco comigo?
  Não. A figura do beneficiário indicado poderá ser qualquer pessoa que você desejar, seja ela da sua família ou não. Embora o beneficiário indicado só venha a se tornar elegível à Pensão por Morte na ausência dos beneficiários, é muito importante que você sempre mantenha atualizada a relação de seus beneficiários indicados com a Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada, por meio do preenchimento do formulário específico que você encontra neste kit.
• As patrocinadoras (Toyota do Brasil ou Banco Toyota do Brasil) ou a Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada garantem algum nível de rentabilidade dos valores depositados?
  Não. A rentabilidade depende da política de investimentos aprovada pelo conselho deliberativo da Toyota Previ - Entidade de Previdência Privada e das oscilações do mercado financeiro.

*Nota: Leia a nota da página 1 deste manual para entender o conceito de colaborador.